Scuola, domande di ricostruzione carriera del personale scolastico

Al fine di dare massima informativa fra il personale scolastico interessato, il SAB, tramite il segretario generale prof. Francesco Sola, comunica che l’art. 1 comma 209 della legge n. 107/15 conosciuta come la “Buona Scuola” ha previsto che, il personale scolastico che ha superato il periodo di prova o l’anno di formazione ed ha servizi pregressi di almeno 180 gg per ogni anno scolastico nelle scuole, può presentare domanda per il riconoscimento dei servizi agli effetti della carriera.
Le domande vanno presentate al dirigente scolastico della scuola di titolarità nel periodo che va dall’1° settembre al 31 dicembre di ciascun anno; entro il successivo 28 febbraio, ai fini di una corretta programmazione di spesa, il MIUR comunica al MEF (Ministero Economia e Finanza), Dipartimento della Ragioneria generale dello Stato, le risultanze dei dati relativi alle istanze per il riconoscimento dei servizi validi ai fini della progressione economica e l’attribuzione della fascia stipendiale maturata.
Il SAB ricorda che tale domanda va presentata anche dal personale che ha ottenuto il passaggio di ruolo, confermato nell’attuale ruolo di appartenenza, e che le domande di ricostruzione carriera sono soggette a prescrizione, quinquennale per i benefici economici, e decennali per il diritto alla ricostruzione.
Per il personale ATA (non docente) le domande vanno presentate entro 2 mesi per i profili di cui all’area  A e As del CCNL del 29/11/2007 (collaboratori scolastici, ecc..) e entro 4 mesi per i restanti profili,  dalla decorrenza economica della nomina in ruolo.